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Cómo se aplica la cultura del miedo en el momento de tomar la decisión de crear, de conocer y de desarrollar empresa?

Una de las condiciones esenciales del liderazgo es el coraje, entendido como la capacidad de gerenciar los miedos que siempre están presentes en los momentos en que debemos tomar decisiones trascendentales en nuestra vida, como en el caso de decidirnos a ser empresarios Frente a la situación problema anterior se pueden vislumbrar varias alternativas que nos invitan a generar soluciones de acuerdo con las necesidades que cada uno tiene como persona, como emprendedor. A continuación presentamos algunas alternativas y actitudes que ayudarán al emprendedor a enfrentarse a una situación determinada. El miedo es natural e inevitable, de manera que simplemente hay que reconocerlo y empujarlo. ¡Afróntelo, no se deje paralizar! tenga coraje.

- Recuerde que su poder personal proviene de su interior, por tanto, ¡crea en usted mismo!

- Asuma la responsabilidad por lo que hace o deja de hacer, evite culpar a los demás o al mundo.

- Piense positivamente. Salga de su estado primitivo y piense, decida y actúe por su cuenta.

- Tome "decisiones sin pérdida", aquellas que le permitan aprender, incluso de los errores.

- Trabaje en todos los aspectos de su vida: el miedo en el lugar de trabajo también tiene impactos en el mundo fuera de él.

- No se resista a la realidad, déjela proceder, aquello contra lo que usted se resiste, persiste.

- Dé lo que usted quiere: Si quiere confianza, confíe en los demás, si quiere reconocimientos, reconozca a los otros.

Autor: Joel Huamán Balbuena

Como citar este artículo: 

Anónimo (25 de Jun de 2011 - primera publicación: 2011). "Cómo se aplica la cultura del miedo en el momento de tomar la decisión de crear, de conocer y de desarrollar empresa?". [en linea]
Dirección URL: https://www.zonaeconomica.com/node/3340 (Consultado el 22 de Nov de 2017)




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